Некоторые интернет издания России сообщили о том, что заработная плата педагогам с 1 сентября 2019 года увеличится на 6% согласно указу Президента Владимира Путина. Но вот официальной информации в достоверных СМИ по-прежнему нет.
В 2019 году Госдума и Правительство РФ не раз выносили предложения о повышении заработной платы учителям, но ни к какому результату эти обсуждения не привели. В связи с этим педагоги остались при своем старом доходе. Поскольку учителя относятся к бюджетникам, их работная плата подлежит обязательной индексации. На основании распоряжения Правительства РФ от 13 марта 2019 г. № 415-р в текущем году индексация будет осуществлена 1 октября на 4,5%. Педагоги подлежат запланированной в октябре индексации так же, как и прочие работники федеральных, бюджетных учреждений и государственных органов. Соответственно, данные об увеличении оплаты труда учителям с 1 сентября или 1 октября 2019 года на 6% ошибочны.
Будет ли повышение зарплаты учителям России в скором времени
Правительство России установило минимальный процент, на который должен увеличиться базовый оклад. С 1 января 2019 года зарплата учителям в 2019 в России будет повышена на 6,0%, в 2020 году рост составит 5,4%, наконец, в последний год законодательной инициативы заработная плата поднимется еще на 6,6%.
Увеличение зарплаты в 2019 году коснется следующих специалистов:
- Учителей школ и лицеев (вне зависимости от города или населенного пункта расположения);
- Преподаватели колледжей и других средне-специальных учебных заведений;
- Учителей интернатов и других специализированных и вспомогательных заведений.
Процентные ставки повышения, указанные выше – имеют минимум. Каждый регион дополнительно, по согласованию с профсоюзами проводит в бюджетах отдельные надбавки к заработной плате.
Зарплаты педагогов в 2019 году будут состоять из следующих частей:
- Фиксированный оклад, который начисляется в соответствии с отработанными часами. Обратите внимание, зарплаты учителей в 2019 году в России не могут быть меньше установленного прожиточного минимума в размере 11 280 рублей (при условии, если преподаватель работает не на ставку 0,5);
- Дополнительные начисления за руководство классом, ведение секций и внеклассных уроков;
- Каждый преподаватель ежегодно может проходить тестирование на присвоение учительской квалификации. Заработная плата напрямую зависит от количества отработанных лет и присвоенной категории;
По первому пункту – уровень оклада зависит от местных региональных властей. Расчет складывается из стоимости проживания в данном субъекте.
Например, самые больший оклады были не у московских учителей, а специалистов, преподающих в Ханты-Мансийском автономном округе. Средний доход преподавателя Москвы, Санкт-Петербурга или Магадана до вычета налогов колеблется в размере 70-80 тыс. рублей. На 1 сентября 2018 года средняя зарплата учителя не превышала 38 тыс. рублей.
Из чего состоит зарплата учителя
Общие требования к зарплате педагогов такие: не ниже уровня средней по экономике региона. А дальше уже все зависит от экономического благополучия субъекта — кто может, доплачивает бюджетникам больше. Учитываются и региональные коэффициенты, в том числе, «северные».
Поэтому, если считать в рублях, то одни из самых низких зарплат у учителей на Алтае и Северном Кавказе. Средняя зарплата педагога там колеблется на уровне 20 тысяч рублей. Больше всего получают учителя на Дальнем Востоке и в автономных округах — там средняя зарплата доходит до 90 тысяч рублей.
Точный размер зарплаты рассчитывается уже в самой школе. Итоговая сумма складывается из 4 частей:
- Базовая часть. Это ведение уроков, проверка тетрадей, дополнительные занятия и кружки.
- Стимулирующая часть. Критерии для этой надбавки составляет управляющий совет школы. Обычно, это высокие результаты учеников на экзаменах и олимпиадах, использование новых технологий, стаж и повышение квалификации.
- Компенсирующая часть. Это добавка за работу с детьми с ограниченными возможностями здоровья, или же оплата коммуналки учителям сельских школ.
- Премии. Опять же, решение о размерах премий принимает управляющий совет.
На деле же часто получается, что премий нет, а правила для стимулирующих выплат постоянно меняются. Так учителям аукаются последствия экономического кризиса 2013-2014 года — общий уровень зарплат просел, налогов собирается меньше, а значит, и выплаты бюджетникам сокращаются.
Какое повышение зарплаты ожидается для учителей в 2019 году
Выплата зарплаты разным категориям работников производится из федерального и местного бюджетов. К государственным служащим относятся:
- работники силовых структур;
- налоговики;
- судебные чиновники;
- медицинские работники;
- учителя и воспитатели;
- ученые;
- социальные работники;
- работники сферы культуры.
Размеры окладов работников образования предполагается увеличить в 2019 году на 6%. Кроме этого, изменится сама система начисления окладов учителям. Вместо 27 разрядов тарифной сетки останется только 17, определяющих квалификацию работника образования. Изменениям подвергнется и система надбавок, применяемая при выплате зарплаты учителям.
Осенью 2019 годы будет в очередной раз поднят минимальный уровень оплаты труда во всех регионах России, что отразится на зарплатах учителей.
Государством запланировано постепенное увеличение оплаты труда работникам сферы образования:
- в 2019 году – на 6%;
- в 2020 году – на 5,4%;
- в 2021 году – на 6,6%.
Какие возможности предоставлены учителям для повышения уровня зарплаты в 2019 году
В 2019 году изменится тарифная сетка, которая применяется при определении зарплаты. Педагоги могут повысить свой профессиональный уровень таким образом:
- пройти обучение на курсах повышения квалификации по своему предмету за счет учебного заведения;
- переаттестация дает возможность повысить категорию, не нужно ждать 5 лет;
- появились звания старший специалист и ведущий специалист, что отражается на уровне оплаты труда.
В планах правительства поднять зарплату учителей в среднем по стране до уровня 80 тыс. рублей в месяц к 2024 году. В настоящее время разрыв в оплате труда учителей в столице и в провинции огромный: в глубинке она еле дотягивает до прожиточного минимума, в Москве приближается к намеченной средней цифре.
Заработок учителя складывается из таких частей:
- оклад;
- доплата за стаж;
- премии;
- доплата за ненормированный рабочий день.
Первое увеличение коснется оклада: повышение получат все категории учителей. Для осуществления этой программы в бюджете предусмотрено выделение более 500 млрд. рублей.
Какую оплату труда хотят получать педагоги с 1 октября 2019 года
В России профессия учителя уважаема и престижна, она приносит заслуженные награды и почести, однако в денежном выражении не дает практически ничего. В нашей стране заработать приличные деньги педагогу крайне трудно, даже при наличии большого опыта и высокой квалификации.
Проведенные исследования и опросы показали, что почти половина жителей России относятся к специальности учителя как к мало привлекательной и неавторитетной, поскольку она является низкооплачиваемой. В 2016 году Дмитрий Медведев, будучи главной Правительства России, высказался, что быть учителем это призвание, а вот зарабатывать деньги нужно в другом месте. Этим выражением он подчеркнул неизбежность постоянно низкой оплаты педагогов.
Но учителя в регионах хотят иметь высокий доход наравне с московскими педагогами – 114 тысяч рублей или в пределах 100 тысяч рублей, поскольку считают себя ничем не хуже и их работа в маленьком городе или даже в селе мало отличается от столичной, ведь цель в итоге одинаковая – дать достойное образование детям.
Сегодня оплата труда учителя состоит из тарификационных часов – их основной нагрузки, прочих выплат в зависимости от количества обучаемых, сложности предмета, квалификации. В зарплату могут входить также и стимулирующие доплаты, на размер которых влияют достижения, награды и внеклассная деятельность.
